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[北美] 揭秘硅谷实习生的高薪和压力

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发表于 2016-8-30 03:11 | 显示全部楼层 |阅读模式

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【侨报网8月29日综合报道】如果说华尔街是金融系学生的天堂,那么与硅谷公司里的工程师共事上一段时间,则是更多技术出身的大学生的梦想。8 {( t. M3 U4 S2 Y. A9 O% l  @

4 E2 m1 O! O2 Z9 |4 L' r& D& F实习生项目9 V$ `* }: x) H9 D" R2 j7 I
据爱范儿报道,每个季度前夕,硅谷的大多数企业都会针对在校的学生推出实习生项目。对于刚刚走出象牙塔的学生来说,这是一个能和世界上最优秀的大学生互相认识的机会。
# e) b- ^2 N- _! o和平时招收的零散户不同,硅谷公司除了一般性的调研项目,还会推出针对不同年级的大学生的项目。如 Facebook的 “Facebook 大学”,就是专门为实习生开办的计划。  ?9 K9 ?: _' Y9 k3 F! F2 S7 W
冬季实习通常在11月或12月开始,春天一般在1月或2月开始实习,夏季会在5月、6月开始。虽然实习大多是一次性体验,但学生在同一家公司实习多次也不是不常见的。 在这种情况下,实习可能连续两学期甚至连续两个夏天。5 s, j4 g1 A' C% M
实习期并没有特别的限定,只要实习生和企业签订合同的时候商量好即可。像Uber中国不与实习生签订劳务合同的情况,在硅谷是不会发生的。
1 J$ O  N+ W1 T: h$ n# t6 s; _像Google、Facebook这样的巨头企业,每年都会招收超过1000名实习生,尽管以招收美国大学就读的学生居多,但由于国际化现象在硅谷是比较普遍的,所以这些国际企业更乐于招收世界来自各地的员工。这其中不仅体现了企业本身多元化的理念,也凸显了自身的人文关怀。9 e3 g1 u4 T: G  E* N; X
如果你是在美国读书的国际学生,想要在美国本土定居,这份硅谷的实习经验会显得更加重要。
1 b/ k. l3 _3 @9 [8 C- p% P6 |硅谷企业喜欢怎样的实习生?* D* Q( f; Z8 K6 E( d# C1 L; f
成为硅谷企业的实习生很艰难,想要成为大企业的实习生难上加难。4 U7 A; r& d7 R1 e0 [
Google 绝对算得上是实习生的梦想之巅了。虽然进入Google是困难的,但是相比于0.77%的正职人员录取率,拥有3.75%的实习生录取率看起来低了不少。
+ m0 _! {* P6 K* u* G8 B除了对互联网的浓厚兴趣,Google还要求所有实习生关心Google的技术业务。成绩要出色,人际交往能力、组织能力、分析能力和解决业务问题的能力一样也不能少。% S; e) ]5 e8 w& R. E$ x8 I
举个例子来说,Google的实习软件工程师,需要正在攻读计算机科学或相关技术领域的学位,必须是全日制学位课程,并且在实习完成后回到学校。2 p8 p6 q' F! A  B) l) i
就这么简单吗?怎么可能。
- a: l2 e/ ?" s3 l( U除了上面这个基本条件外,在2017年或2018毕业、有软件系统或算法方面的经验、关于Unix / Linux 或Windows 环境和 API 的知识、熟悉TCP/ IP和网络编程、优秀的代码技能(C++、Java、Python),这些条件会更加分。  I* r/ s! q: b2 b# q1 w& y0 f6 R
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