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现在美国最好的工作是什么

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发表于 2016-1-7 01:48 | 显示全部楼层 |阅读模式

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本帖最后由 小灵通 于 2016-1-6 21:49 编辑   p: F3 V! V, E5 {. i$ @7 U
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2 ^- _6 o, b  J7 F
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现在美国最好的工作是什么?AICPA 一份最新的调查显示,医师助理、软件工程师以及商业开发经理是美国现在最好的职业前三名,这些工作不仅开放的职缺多、就业机会佳、年收入也不少。' r) M4 f( w2 Q$ S
  据美国求职网站Glassdoor最新的调查发现,医师助理是当前美国最好的职业。美国劳工部劳工统计局(U.S. Bureau of Labor Statistics, BLS)的数据指,医师助理平均年薪达111,376 美元,再加上近几年因为医疗需求增加、医生数量短缺,都让医师助理的职缺大增。
- m7 l9 {" g$ r/ n7 S. ?  Glassdoor这项排名衡量指标是由工作分数(Job Score)决定,工作分数满分是5分,分数越高表示工作越好。工作分数是由平均年薪、就业机会排名以及开放职务数量所组成。
1 @* w) u, p( F2 R9 _. h+ }  Glassdoor.com的就业趋势分析师多博思奇(Scott Dobroski)表示,当求职者决定在哪个领域工作时,有两个重要的考量因素:收入潜力与就业机会。所以,在Glassdoor的调查中,也结合这两项因素。* X  o# ^0 ~6 I( @1 y) j
  多博思奇表示,该调查考量了各个职务的开放数量,是因为这攸关就业机会。他说:“工作开放的职务越多,表示越有机会找到工作。”
9 R& i' {; P3 Z5 P, r; `  他还解释说:“在上榜的工作中,以科技和医疗服务为大宗。这两个产业在过去几年里,工作机会增加得很快,造成了高需求与高薪资的现象。”- z+ \9 ~, E, z
  在上榜全美最好的25个工作中,有9个职务的平均年收入超过10万美元,它们分别是:医师助理($111,376,美元,下同)、财务经理($122,865)、营销经理($100,130)、产品经理($113,363)、数据科学家($104,476)、销售经理($121,657)、解决方案架构师(121,657)、IT专案经理($103,710)以及客户服务经理($103,736)。( P2 Y* k: P* k' d& D5 z9 u
  以下就是当前全美最好的25个工作的列表。. ]2 B1 Y5 @0 I" h) x+ M" I6 V
  1. 医师助理(Physician Assistant)(USMLE / RN
0 }( {& O1 L; s  工作职缺:45,484. n( O+ x, @% m* b8 K) k
  平均年薪:$111,3767 T0 I9 n: |5 c1 Y
  就业机会:3.5
6 M+ L* W. G" j5 C( b1 l6 t  工作分数:4.8
+ D  e0 y% D% z; Q! R! w  2. 软件工程师(Software Engineer)
7 m/ o- L, T& N! C% y  工作职缺:104,828+ b1 j' I' b/ k$ |
  平均年薪:$98,074
! Z, V7 P: J/ V$ t: t4 G: x0 f  就业机会:3.3' E2 S5 r: o5 m' k" C: M# g
  工作分数:4.6
# t, D( y" d4 L* v  3. 商业开发经理(Business Development Manager)
2 I0 c3 ]0 r0 e. E) n  工作职缺:11,616
5 h0 w' a4 i; H; e( O+ D- Q( K  平均年薪:$94,907
% T7 [8 u: h, y- L  就业机会:3.5$ n; B" e9 o) |# K8 y- [
  工作分数:4.6
8 W+ S2 G6 p( j2 U9 q. t5 ?  4. 人力资源经理(Human Resources Manager). l" ], l( a9 J. ?) L/ L7 ]4 \
  工作职缺:8,073
4 p( B3 [0 e! {, e3 T' f8 z8 z  平均年薪:$96,443. F3 y6 `* F! L% h
  就业机会:3.6) `! D8 q2 i* Y$ V- g$ Q9 S
  工作分数:4.6
: H) I# X) C) Z% G  ]% L. X  5. 财务经理(Financial Manager), P: X8 A5 ^0 K! f
  工作职缺:9,728
; G3 m% l) x2 M, t4 C  平均年薪:$122,8654 i6 e, C1 T+ u$ O) K
  就业机会:3.4, H: a. K% U! r$ N' N1 Q' y% L6 ~
  工作分数:4.6' D5 N0 [4 s1 }+ B: v4 h
  6. 营销经理(Marketing Manager)! G- C2 ^* S6 F5 @6 l
  工作职缺:14,647
# ~5 q8 x2 E4 X) n  Z  平均年薪:$100,1300 u$ Z. E1 D8 c. v# v/ L* _- z5 x! r
  就业机会:3.46 I- v% H, C: F- P( ~, Z, ^* J9 m0 }' k. X
  工作分数:4.6+ c2 M- e5 a3 k* O. E: q4 @  M
  7. 数据库管理员(又称:资料库管理员,Database Administrator)
5 b5 V" ~, Q& M( r1 v7 }  工作职缺:9,790
4 m! g* k! \2 [& J8 g0 E9 |  平均年薪:$97,835
# O2 B9 j7 L% J, H& s/ B0 `  就业机会:3.43 a0 g% K" \6 [: f8 o4 g& `
  工作分数:4.50 v" R9 O+ {  i3 g5 g
  8. 产品经理(Product Manager)
8 l4 _$ b8 h- d# b) T0 x+ H  工作职缺:10,294
7 G# T( X9 u: [, }( y  平均年薪:$113,363
; Y9 \7 B; B# ^  g, ^  就业机会:3.30 }8 Y- r7 a( g+ S# S" d, P
  工作分数:4.5
) ]! [4 Z. `3 b1 ^& r  9. 数据科学家(Data Scientist)$ O: ^- G8 q: _
  工作职缺:3,449# h; B3 ]* J2 G% V' x) V3 D
  平均年薪:$104,4760 t- H( P7 w7 T6 c" C0 f- _' Z
  就业机会:3.8, c: j: [! O+ i2 b- S
  工作分数:4.4
& ?0 d6 F$ `1 m( m6 X- q  10. 销售经理(Sales Manager)
" y4 G5 X9 J8 R6 X" Z0 c0 c9 d  工作职缺:3,982
- j5 D+ c( H$ Z( v  平均年薪:$121,657
  V% B6 q" i  `& s" F) }5 X  就业机会:3.4$ d5 B% h& i) J3 ?( ?) c1 k
  工作分数:4.4
- X# R5 i( ~$ C+ |4 f  11. 解决方案架构师(Solutions Architect)+ v( \2 E6 H  Z* b6 F$ s
  工作职缺:3,982
3 ]+ Z- O% I3 Q9 t. S- h+ ~+ J1 Z  平均年薪:$121,657& \# a) [% p4 Q' p4 z3 P
  就业机会:3.4
  {' n; @6 E4 F2 T9 Z0 E8 n( ]  工作分数:4.4
  D* x  `; M# M" E- o  12. 机械工程师(Mechanical Engineer)9 i5 f- j+ d) s- s0 g
  工作职缺:16,065
5 n9 t$ E0 \4 B8 ^1 t  平均年薪:$73,015" L1 Q) [) h7 A5 R9 E- h6 \
  就业机会:3.3
' k( V0 ]$ e. y3 a  工作分数:4.4
) l4 f; p4 B  H  u( g9 l& g; I7 H  13. 质保工程师(Quality Assurance Engineer)
) D% b' A/ q# X9 [# }0 v( g  工作职缺:26,383! [0 F0 r/ _0 Y
  平均年薪:$77,499
  I; p( Q9 Q. R2 f  就业机会:3.2
5 M0 n, a& c( o) R  工作分数:4.35 G6 n: F1 W$ P! b; N1 U! g4 Y4 j
  14. 企业营运分析师(Business Analyst)
7 \$ I& j/ c1 f) m1 g  工作职缺:21,3374 x/ K4 D+ O) n
  平均年薪:$74,638
2 x- C- u! F: s8 }, D  就业机会:3.2" I7 T- T5 }+ p" _3 V8 `* ~2 N
  工作分数:4.3
" Z. J$ p* w* G9 W# R  g8 h0 J  15. 电机工程师(Electrical Engineer)
$ u0 k% r1 @# b7 w9 C- ?  工作职缺:10,4358 a% d/ B9 B# \+ V) O& B9 R& W
  平均年薪:$76,8035 T. b& n; e, B: Y
  就业机会:3.36 _; T5 ^  l* t  _. P, t* V5 J# s
  工作分数:4.3
# D8 _) U9 E3 R8 B/ ^0 K  16. 网络工程师(Network Engineer)
5 Q2 n* s+ T' d4 w) g  工作职缺:14,092: c; m3 c$ R2 K/ O( Z# O- `; o
  平均年薪:$87,518, N# ?) [9 e6 S
  就业机会:3.2
5 K0 p) e0 \$ m0 p; |  工作分数:4.3/ i  s, g5 b, y" H
  17. 土木工程师(Civil Engineer)
8 S( p5 v* c4 Q# v  工作职缺:6,120
' ~2 m( F/ U- j, \- F  平均年薪:$73,3835 u) t* M% e! |4 Q5 Q
  就业机会:3.5. U' ~9 o. M, C0 \
  工作分数:4.34 P5 e+ B( G  a' j" i9 {
  18. 审计经理(Audit Manager)4 ?2 j: O: u) M+ D0 h' P4 E) N
  工作职缺:4,585; h  k) r# n( }
  平均年薪:$69,271+ a8 E8 G9 y- i% I, \. \2 o' @
  就业机会:3.9
$ w- p* w* G' _0 Q  工作分数:4.33 N8 m3 _0 F0 Y- V0 e- R6 F
  19. 物理治疗师(Physical Therapist): l" u6 Z2 @9 x' p
  工作职缺:27,579  r4 _  Z, \: m' I% C
  平均年薪:$64,8067 |3 E! I, }* B$ s1 ~2 v
  就业机会:3.21 E: [3 h8 A3 \, t
  工作分数:4.3! h4 R0 y+ p0 `. |, @# ?
  20. IT专案经理(IT Project Manager)2 O: w# Z  b/ f! C4 H
  工作职缺:5,700
  K, [( t4 H  K1 b  L6 Q1 H! P  平均年薪:$103,7104 }4 y4 G  P" r1 O7 w3 C' k
  就业机会:3.2
7 R: }/ H5 y; X1 l& Y1 Y0 {  工作分数:4.39 n6 l. G; w7 d% r; C  R
  21. 客户服务经理(Client Services Manager)2 v3 P6 x( D5 t" L+ }" v
  工作职缺:2,377
0 X7 Z( Z% _, x# g; Z; I  m6 J  平均年薪:$103,736! a4 R5 r3 k7 C; I
  就业机会:3.7
3 \7 U* H# o1 o& a* X7 E: S" A! a  工作分数:4.2
1 J+ s; a2 \4 E3 t3 |: r' j  22. 供应链管理经理(Supply Chain Manager)
+ i- U, x: Z% q' K! j; w* {  工作职缺:3,754( q4 B0 y" t, Y
  平均年薪:$83,795/ |! X7 b7 Y7 K9 s
  就业机会:3.44 e' P$ V, _0 \
  工作分数:4.24 f# P7 N. s+ q  c+ |# |  D
  23. 移动开发工程师(Mobile Developer)' g# H4 C  E1 {) B7 q+ S8 c
  工作职缺:4,6512 u  T- b7 _' D6 e6 W9 b) h4 X
  平均年薪:$79,810
- b7 q  F. s$ ?. G1 E  就业机会:3.3
. q# ]0 Y6 t( }$ M  工作分数:4.2
/ e" f2 R% M: q' D" P) M$ f  24. 专科护理师(Nurse Practitioner)
  G( r0 v$ X, x3 e0 i7 m! Z  工作职缺:15,341
/ I9 d8 w$ L4 x- ^2 `  平均年薪:$95,1713 _; f/ b, ~+ }
  就业机会:3.1
% @, z# X  u; J5 T' C0 }' ?  工作分数:4.2% b" p. @% e5 ]# {& r5 R0 ]
  25. 销售工程师(Sales Engineer)
% a; h  l7 K$ f9 M5 J- s+ S4 K  工作职缺:6,007
1 F3 ]! J- j2 Y9 x9 L* G; R: |. S  平均年薪:$91,318
2 {5 b! `( e1 N* D/ y  就业机会:3.2! }4 @& O9 o' K& {( n' r
  工作分数:4.2 # A  [- a% d$ q7 X+ C
& I8 I8 a: p: x


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